Riflettori puntati su Workday.

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 group of people standing around a table all smiling

Free Now promuove la cultura dell’inclusione e del benessere aziendale attraverso l'uso intelligente dei dati e di Workday. Eckart Diepenhorst, Chief People and Communications Officer di Free Now, e Richard Doherty, senior director product marketing EMEA di Workday, raccontano la strategia.

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Chief People Officer Ashley Goldsmith shares how putting skills at the heart of the Workday people strategy improves retention.

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ARTICOLI E COMUNICATI STAMPA

Notizie su Workday.
18 febbraio 2023
Avvenire
Pubblica amministrazione, trasporti e manufatturiero sono i settori dove i dipendenti sono maggiormente esposti al burnout. È questa la principale indicazione che emerge da una ricerca globale realizzata da Workday che tramite la soluzione tecnologica di coinvolgimento dei dipendenti Workday Peakon Employee Voice ha analizzato dieci settori industriali grazie al contributo di 1,5 milioni di lavoratori in tutto il mondo.
8 febbraio 2023
La Repubblica
Crisi della supply-chain, shock esterni, concorrenza globale e reskilling delle competenze dei dipendenti: sono queste le principali sfide che attendono le società di servizi professionali e aziendali dell’area Emea secondo un report della società di ricerche Aberdeen e Workday.
26 gennaio 2023
Qui Finanza
Shock esterni, crisi della supply-chain ma anche concorrenza globale e reskilling delle competenze dei dipendenti: sono queste le principali sfide che attendono le società di servizi professionali e aziendali dell’area EMEA secondun report della società di ricerche di mercato Aberdeen in collaborazione con Workday.
11 gennaio 2023
Alley Oop - Il Sole 24 Ore
Secondo la survey “Equality, Diversity and Inclusion Research Italy” condotta da Workday in collaborazione con Sapio Research, in Italia il 36% degli intervistati, tra professionisti tra HR e business leader, nega, banalizza o tratta in modo conflittuale il tema della diversità.
9 gennaio 2023
HR Link
È ancora lunga la strada verso una piena consapevolezza delle politiche di diversità, equità e inclusione da parte delle aziende italiane. È questa una delle indicazioni principali che emerge dalla survey “Equality, Diversity and Inclusion Research Italy” condotta da Workday in collaborazione con Sapio Research. Lo studio ha coinvolto 301 professionisti tra HR e business leader italiani nell’ambito delle iniziative di diversità, equalità e inclusione, appartenenti a multinazionali e medie imprese.

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Comunicati stampa e non solo.
28 novembre 2022

MILAN, Italy, Nov. 28, 2022 -- Workday, Inc (NASDAQ: WDAY), azienda leader nelle applicazioni cloud aziendali per la finanza e le risorse umane, ha annunciato oggi di essere stata nominata come...

16 novembre 2022

MILAN, Italy, Nov. 16, 2022 -- Workday, Inc. (NASDAQ:WDAY), azienda leader nelle applicazioni cloud aziendali per la finanza e le risorse umane, ha annunciato oggi i risultati di una ricerca che...

22 settembre 2022

L'azienda leader nel settore del CRM implementa l'utilizzo della piattaforma Finance di Workday per supportare più di 78.000 dipendenti a livello globale MILAN, 22 settembre 2022 /PRNewswire/ --...

3 agosto 2022

L'azienda è stata nominata Leader per la completezza di visione e per la capacità di esecuzione MILAN, 3 agosto 2022 /PRNewswire/ -- Workday (NASDAQ:WDAY), leader nelle applicazioni cloud...

19 maggio 2022

Il 55% dei Manager Intervistati sfferma che la strategia digitale della propria azienda è superata Cresce il Gap della Digital Acceleration I Business Leader Stanno Dando Priorità a Data...

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