comunicato stampa

Workday riconosciuta per il terzo anno consecutivo come Leader nel Magic Quadrant™ di Gartner® 2024 per i Cloud ERP per le Imprese Service-Centric

MILAN, Italy, November 14, 2024 — Workday, Inc. (NASDAQ: WDAY), fornitore leader di soluzioni che aiutano le organizzazioni a gestire le proprie persone e il denaro, per il terzo anno consecutivo è stata riconosciuta come Leader nel Magic Quadrant di Gartner 2024 per i Cloud ERP per le Imprese Service-Centric1. Una copia gratuita del rapporto è disponibile qui.

Workday supporta le organizzazioni Service-Centric in settori chiave come sanità, servizi finanziari, telecomunicazioni e molti altri ancora, consentendo di prendere decisioni finanziarie in modo più rapido e sicuro. Oltre 10.500 clienti in tutto il mondo, tra cui Cushman & Wakefield, Drury Hotels, Franklin Templeton, RaceTrac, Unum, Vertex e molti altri, utilizzano Workday per migliorare l'agilità aziendale e adattarsi ai cambiamenti del mondo del lavoro. Con Workday Illuminate™, la nuova generazione di AI di Workday, i clienti possono accelerare le attività quotidiane e trasformare interi processi finanziari, dalla pianificazione al reporting delle spese.

"Le soluzioni Workday basate sull'intelligenza artificiale ottimizzano l'efficienza, aumentano la produttività e riducono i costi, integrando i dati finanziari e delle risorse umane per offrire insight strategici e accelerare la crescita", ha dichiarato Terrance Wampler, group general manager, office del CFO, Workday. "Crediamo che questo riconoscimento testimoni il nostro impegno a fornire innovazioni costanti, aiutando i clienti a far crescere il loro business e migliorare la redditività”.

Combinare il potere delle risorse umane e finanziarie per trasformare il modo in cui le persone lavorano
Workday integra i dati finanziari, del personale e quelli operativi in un'unica piattaforma, offrendo alle organizzazioni informazioni tempestive e accurate per favorire la crescita aziendale e raggiungere gli obiettivi di trasformazione.

Le organizzazioni Service-Centric utilizzano Workday Human Capital Management (HCM), Workday Financial Management e Workday Spend Management per comprendere meglio il costo e la redditività della loro forza lavoro. Questi insight consentono alle organizzazioni di aumentare l'efficienza e identificare nuovi percorsi di crescita e maggiore redditività.

Con Workday, le organizzazioni Service-Centric possono:

  • Semplificare i processi chiave delle risorse umane e finanziarie, eliminando attività manuali e inefficaci come la gestione delle paghe, la reportistica, la pianificazione e molto altro ancora, al fine di offrire esperienze più coinvolgenti consentendo ai dipendenti di concentrarsi su attività significative.
  • Integrarsi perfettamente con sistemi esterni, creando una fonte di verità attendibile e affidabile per le attività finanziarie e di gestione delle risorse umane attraverso sistemi specifici per ogni tipo di settore, come per esempio, sistemi di vendita al dettaglio, database per reclami per le compagnie assicurative o sistemi di prestito per le banche.
  • Prevedere i risultati finanziari, fornendo un set di dati più dettagliato per analisi, previsioni e per prendere decisioni più rapide e accurate.

Soddisfazione del cliente grazie a un'innovazione impareggiabile
Gartner® Peer Insights™ documenta l'esperienza dei clienti attraverso valutazioni verificate e recensioni dello stesso livello. Al 1° novembre 2024, tra le recensioni su Workday troviamo:

  • "Una piattaforma cloud aziendale progettata su misura per soddisfare le esigenze moderne della tua azienda. Offre un’ampia gamma di funzionalità, che ottimizzano i processi operativi in diverse unità organizzative, come la gestione delle risorse umane, le operazioni finanziarie e l'approvvigionamento" – Senior Engineer nel settore dei software [leggi la recensione completa]
  • "L'implementazione della suddetta piattaforma ci ha permesso di semplificare e standardizzare le nostre operazioni contabili, fornire trasparenza e insight dettagliati per supportare decisioni basate sui dati e promuovere la reportistica self-service" – Controller nel settore bancario [leggi la recensione completa]
  • "Workday ha sempre superato le aspettative in termini di tempo e impegno dedicati al nostro successo. Non consideriamo Workday solo come il nostro sistema finanziario, ma come un partner che ha a cuore i nostri interessi" – Vicepresidente, Finance, Pianificazione e Operazioni nel settore energia e utilities [leggi la recensione completa]

Per ulteriori informazioni

Gartner Disclaimer
Gartner non sostiene alcun fornitore, prodotto o servizio rappresentato nelle sue pubblicazioni di ricerca e non consiglia agli utenti di tecnologia di scegliere solo i fornitori con le valutazioni più alte o altre designazioni. Le pubblicazioni di ricerca di Gartner rappresentano le opinioni dell'organizzazione e non devono essere interpretate come dichiarazioni di fatto. Gartner declina ogni garanzia, esplicita o implicita, riguardo questa ricerca, comprese le garanzie di commerciabilità o idoneità per un particolare scopo.

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GARTNER è un marchio registrato e un marchio di servizio di Gartner, Inc. e/o dei suoi affiliati negli Stati Uniti e a livello internazionale, MAGIC QUADRANT e PEER INSIGHTS sono marchi registrati di Gartner, Inc. e/o dei suoi affiliati e sono utilizzati nel presente documento con autorizzazione. Tutti i diritti riservati.

A proposito di Workday
Workday è leader nel fornire soluzioni aziendali che supportano le organizzazioni nella gestione dei loro asset più importanti: le persone e il denaro. Costruita con l’intelligenza artificiale incorporata, la piattaforma Workday aiuta i clienti a valorizzare le persone, potenziare l’operatività e far crescere costantemente il loro business. Workday è utilizzata da oltre 10.500 organizzazioni in tutto il mondo e in vari settori, dalle imprese di medie dimensioni a oltre il 60% delle aziende Fortune 500. Per ulteriori informazioni su Workday, visita il sito workday.com.

© 2024 Workday, Inc. Tutti i diritti riservati. Workday e il logo Workday sono marchi registrati di Workday, Inc. Tutti gli altri nomi di marchi e prodotti sono marchi o marchi registrati dei rispettivi titolari.

Dichiarazioni previsionali
Il presente comunicato stampa contiene dichiarazioni previsionali che includono, tra le altre cose, dichiarazioni riguardanti i piani, le convinzioni e le aspettative di Workday. Queste dichiarazioni previsionali si basano solo sulle informazioni attualmente disponibili, nonché sulle nostre convinzioni, aspettative e ipotesi attuali. Poiché le dichiarazioni previsionali si riferiscono al futuro, sono soggette a rischi, incertezze, ipotesi e cambiamenti in circostanze difficili da prevedere, molte delle quali sono al di fuori del nostro controllo. Se i rischi si concretizzano, le ipotesi si rivelano errate o si verificano cambiamenti inattesi nelle circostanze, i risultati effettivi potrebbero differire sostanzialmente dai risultati impliciti in queste dichiarazioni previsionali, e pertanto, non si dovrebbe fare affidamento su alcuna dichiarazione previsionale. I rischi includono (ma non sono limitati) quelli descritti nei nostri documenti depositati presso la Securities and Exchange Commission ("SEC"), incluso il nostro report più recente su Form 10-Q o Form 10-K e altri report che abbiamo depositato e depositeremo periodicamente presso la SEC, il che potrebbe determinare che i risultati effettivi differiscano dalle aspettative. Workday non si assume alcun obbligo e al momento non intende aggiornare tali dichiarazioni previsionali successivamente alla data del presente comunicato, salvo quanto richiesto dalla legge.

Eventuali servizi, funzionalità o caratteristiche ancora inedite a cui si fa riferimento nel presente documento, nel nostro sito web o in altri comunicati stampa o all’interno di dichiarazioni pubbliche che non sono attualmente disponibili, sono soggetti a modifiche a discrezione di Workday e potrebbero non essere rilasciati come previsto o non essere forniti affatto. I clienti che acquistano i servizi di Workday devono prendere le proprie decisioni di acquisto in base ai servizi, alle caratteristiche e alle funzioni attualmente disponibili.

Per maggiori informazioni:

María Paola Sánchez: m.sanchez@workday.com
Ludovica Pallotta: l.pallotta@espressocommunication.it

 


1 Gartner Magic Quadrant per i Cloud ERP per le Imprese Service-Centric, Robert Anderson, Denis Torii, Sam Grinter, Naveen Mahendra, Tomas Kienast, Johan Jartelius, 4 Novembre 2024


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